如何应对工作签证途径下的工资门槛
2024 年 3 月 14 日议会提交了一份新的《移民规则变更声明》，该声明大幅提高了工作签证途径的最低工资门槛，包括技术工人、健康与护理人员、增长型签证和高级或专业工人途径。此外，短缺职业列表 (SOL)被新的移民薪资列表 (ISL) 所取代，该列表明确了技术工人途径中适用降低薪资门槛的职业，并且将标准职业分类（SOC）代码系统从 SOC 2010 更新至 SOC 2020。内政部还为现有工作签证持有者推出了过渡安排。
这导致附录中的技术职业从三张表格扩展到六张表格，让规定更难以遵循。内政部于 2024 年 4 月 4 日更新的操作指南也帮不上什么忙。此外，新规定自实施与指南之间存在着的差异以及操作问题也尤为明显
希望内政部能及时处理发现的问题而 在此期间，本篇文章旨在阐明在担保移民工人通过工作途径获得工作时，如何应对不同的工资水平。
过渡性条款
首先要确定申请人是否属于过渡性规定的适用范围。过渡性条款适用于以下情况
- 准申请人在 2024 年 4 月 4 日之前获得技术工人许可，并且自此之后一直获得技术工人许可，且申请日期在 2030 年 4 月 4 日之前；或者
- 准申请人的担保书（“COS”）是在2024年4月4日之前签发的，并且他们在此之后也持续获得技术工人许可，且申请日期在2030年4月4日之前；或
- 该工作符合健康与护理 ASHE 签证的条件（某些条件适用）。更多信息请参见移民规则中的技术工人附录 (Appendix Skilled Worker of Immigration Rules) 第 SW A1.1 段；或
- 如果根据附录技术职业表(Appendix Skilled Worker) 2a被担保，准申请人在最近授予许可时由同一担保人担保，并且担保人将继续担保他们。
- 如果任何过渡性条款适用，最低工资门槛将根据以下选项进行评估：
- 方案 F：29,000 英镑/年、90 英镑/小时以及 SOC 2020 职业代码的现行标准。
- 方案 G（与工作相关学科的博士学位）： 每年 26,100 英镑，每小时90 英镑，以及职业代码 90% 的现行费率。
- 选项 H（与工作相关的 STEM 学科博士）： 每年 23,200 英镑，每小时90 英镑，职业代码现行工资的 80%。
- 选项 I（工作在移民薪资列表中）： 年薪 23,200 英镑，每小时90 英镑，以及职业代码的现行薪酬。
- 方案 J（新移民）：每年 23 200 英镑，每小时90 英镑，以及职业代码现行工资的 70%。
- 选项 K（健康和教育职业中列出的工作）： 每年 23 200 英镑和职业代码的现行费率（附录技术职业表 3）。
- 选项 F 至 J 的现行标准可参见技术职业附录 (Appendix Skilled Occupations) 中的表 2。
新的工资门槛
如果工作不属于上述任何选项，则适用新的工资门槛：
- 选项 A：年薪 38,700 英镑，每小时88 英镑，以及职业代码的现行薪酬标准。
- 方案 B（与工作相关的博士学位）： 年薪 34,830 英镑，每小时88 英镑，以及职业代码现行薪酬的 90%。
- 方案 C（与工作相关的 STEM 学科博士）： 每年 30 960 英镑，每小时88 英镑，职业代码现行工资的 80%。
- 选项 D（工作在移民薪资列表中）： 年薪 30,960 英镑，每小时88 英镑，以及职业代码的现行薪酬。
- 选项 E（新移民）：年薪 30 960 英镑，每小时88 英镑，以及职业代码 70% 的现行费率。
- 选项 A 至 E 的现行费率见附录《技术职业》表 1。
全球商务流动路线和增长型签证途径的变化
与技术工人薪资门槛一样，全球商务流动路线的薪资门槛也有所提高。好消息是，全球商务流动路线的现行工资标准将继续以相关 SOC 代码中第 25 百分位数的职位为基础，可参见技术职业附录 (Appendix Skilled Occupations) 中的表 2 和表 2b。然而，高级或专业工人的最低年薪门槛已从 45,800 英镑提高到 48,500 英镑，毕业生实习申请者的最低年薪门槛已从 24,220 英镑提高到 25,410 英镑。
值得注意的是，从 2024 年 4 月 4 日起，一些有资格获得全球商务流动路线担保的 SOC 代码将不再符合条件。这些代码现在列在附录技术职业的表 2b 中，在 2024 年 4 月 4 日之前获得该途径许可并申请延期以继续从事相同工作的人员可以使用这些代码。
对于 “增长型签证 ”途径，薪资门槛也将从 34,600 英镑提高到 36,300 英镑。
下一步是什么？
正如解释性备忘录 (Explanatory Memorandum)中所述，通过引入上述变化，内政部打算鼓励英国企业对居民劳动力进行投资，而不是过度依赖移民。这是多年来的目标，但移民政策的改变尚未带来预期的结果。
可以肯定的是，即使是经验丰富的移民从业人员，也越来越难以驾驭移民规则，再加上移民健康附加费和其他签证费用的增加，可以认为这可能是有意为之，以阻止企业雇用外国劳动力。
本文根据发布于 2024 年 4 月 24 日适用的相关规则和政策。